大數據和人工智能時代,審計人還需要有思想嗎?
每個人都是有思想,每位審計人腦子里也會有各種各樣的思想。從表面上,每位審計人都有很多的不同,審計技能、知識水平、審計經驗、審計職位、業內口碑,等等。但是,最底層的是每位審計人思想的不同。思想這個東西有什么用呢?既不能保證我們在審計檢查中有重大的審計發現,又不能為我們職位上的晉升提供直接幫助。真不如“實實在在”地掌握一些信息技術、大數據技術、數據分析技術那么對審計工作有幫助。隨著大數據時代和人工智能時代,審計人可以借助更多的技術手段來完成工作,可以購買現成的審計軟件和系統,可以在網上或咨詢公司那里找到各種審計工具模板,按照既定的程序做就是了。
面對具體的工作和特定的任務,審計人只要思考如何完成就行了,不必再浪費時間去思考更深層次的事情。在實際工作中,審計人只要表達出切實可行的想法就行了,至于一些思想性的東西,還是留著自己想吧。思想仿佛是無用的,而且還會帶來不必要的心理負擔。況且,思考和思想到底什么區別呢?
思想,與思考的區別之一就是:思想能夠形成體系,而思考只是為解決具體問題的腦力活動。一個人可能有超強的思考力,但他的思想不一定有力。我們不想夸大思想的作用,但是我們會發現思想的生命力頑強,思想的影響力深遠,思想能指引我們朝著更偉大的方向前進。我們可能會記住身邊某個審計人說過很有思想性的話,但是隨著時間的流逝,我們很快就會忘記那些職位比我們高、技能比我們強、審計發現比我們多的人。
作為一位審計人,無論我們是處理簡單、重復的操作性事務,還是處理更高端的技術性事務,我們都是社會活動的人,也是經濟活動的人,我們都會形成自己的思想,無論是成體系的,還是碎片化的。錯誤的思想也是思想,幼稚的思想也是思想。思想,就是讓我們不斷地思考,而不是讓我們不斷地活著。有了自己思想,我們將更批判性地看待周圍的事物,也會反思自己和更客觀地認識自己。也許,我們哪天從審計這個崗位上退休,我們仍然沒有思考過從哪里來,到哪里去,我是誰。沒有思想,一樣地干活,一樣地干好審計,何必想那么多。
技術本身也是有思想的,只是我們沒有深入研究。如果我們只是把技術當作工具,我們不能發現底層的理論和邏輯,那么再先進的技術,也有過時的時候。當年,如果珠算技術也是算技術的話,那些珠算高手都有較好的發展,而如今,誰還用算盤呢。就拿信息技術來說,也會不斷地發展,過去掌握的信息技術,拿到現在就不一定好使了。但是,如果我們掌握了技術背后的思想,我們就可能摸清技術發展的規律,即使不能熟練應用,但我們也知道是怎么回事。
思想的生命力在于我們不斷地思考和總結,并且讓思想隨著我們的思考生長出來。即使我們說每位審計人都自己的思想,但是思想本身不會說話,思想要通過媒介表現出來,我們要講出來、寫出來、做出來,讓別人看出來。
我們看到,很多的審計人不僅愿意思考,還愿意多想一些,還愿意思考“無用”或“不切實際”的東西,并逐漸形成自己的思想體系。和那些有思想的審計人交流,總會讓我們有所收獲,盡管收獲的東西一時半會可能用不到工作或生活中去。
不斷地思考,不斷地打磨自己的思想,最終就會形成自己原創性的思想。我們還是借用文章開頭的話進行延伸:再小的原創性思想火花,都可能點燃釋放巨大能量的熊熊之火。
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